Đất Nền
LONG CANG RIVERPARK
Tỉnh Lộ 833B, Xã Long Cang, Huyện Cần Đước, Long An
750tr
/nềnVới quyết tâm xây dựng và nâng tầm thương hiệu Phúc Land trở thành một trong những tập đoàn địa ốc hàng đầu khu vực phía Nam, đồng thời nhằm chuẩn bị kỹ lưỡng cho chiến lược kinh doanh dài hơi (giai đoạn 2021 – 2030), trước mắt là phục vụ cho hoạt động kinh doanh trong năm 2021 với kế hoạch bung ra thị trường gần 5.000 sản phẩm. Tập đoàn Phúc Land tuyển dụng hàng trăm nhân sự tại nhiều vị trí cùng mức đãi ngộ cao ngất ngưỡng.
Tập đoàn Phúc Land chiêu mộ hàng trăm nhân tài, quyết tâm hoàn thiện và mở rộng bộ máy nhân sự
Trong cuộc họp xác định mục tiêu & chiến lược kinh doanh nhân dịp đầu năm 2021, thành viên HĐQT Phúc Land Group đặt mục tiêu quyết tâm đột phá về mọi mặt bao gồm cả chiến lược kinh doanh và chiến lược phát triển nguồn nhân lực, hoàn thiện bộ máy nhân sự tại tất cả vị trí và phòng ban trong tập đoàn.
Theo ông Trần Hải Quân – Chủ Tịch HĐQT Phúc Land Group, tính đến thời điểm hiện tại, quỹ đất sạch mà tập đoàn đang sở hữu đã lên tới hàng trăm hecta, tấc cả đều tọa lạc tại những vị trí đắc địa bậc nhất của khu Tây Nam Tp.HCM và Long An.
Theo kế hoạch kinh doanh mà ban lãnh đạo họp bàn, trong năm nay Phúc Land sẽ triển khai cùng lúc 3 dự án mới tại huyện Cần Đước và huyện Đức Hòa, tỉnh Long An, dự kiến cung ứng ra thị trường gần 5.000 sản phẩm đất nền, nhà phố và shophouse thương mại.
Tuy nhiên, giai đoạn được dự đoán là bùng nổ nhất của tập đoàn Phúc Land là từ năm 2022 - 2025, cụ thể trong giai đoạn này địa ốc Phúc Land sẽ dồn mọi tiềm lực và nhân lực để triển khai cùng lúc 10 dự án mới, trong số đó sẽ có 1 dự án quy mô lên tới 100ha, được nhận định sẽ là dự án chất lượng và tầm cỡ nhất từ trước đến nay của Phúc Land Group.
Dàn lãnh đạo Phúc Land Group có sự góp mặt của rất nhiều nhân tố trẻ
Để đáp ứng trọn vẹn nhu cầu kinh doanh và mở rộng quy mô hoạt động của tập đoàn, ban lãnh đạo Phúc Land thấu hiểu tầm quan trọng của việc trau dồi kỹ năng và phát triển toàn diện nguồn nhân lực. Do đó, song song với các hoạt động kinh doanh tập đoàn cũng đang đẩy nhanh công tác tuyển dụng và huấn luyện nhân sự, mục tiêu đặt ra trong năm 2021 Phúc Land là một tập hợp của những người trẻ năng động, sáng tạo, nhiều ước mơ hoài bão và luôn cháy hết mình vì một tương lai tươi sáng.
Để cụ thể hóa cho chiến lược phát triển của tập đoàn, ngay từ đầu năm, ban lãnh đạo Phúc Land đã đề ra mục tiêu bổ sung thêm vào bộ máy nhân sự khoảng 300 nhân viên mới, đồng thời nâng tổng số sàn giao dịch từ 6 sàn lên 10 sàn giao dịch trong năm 2021.
Riêng trong tháng 4 này, Phúc Land quyết tâm chiêu mộ hơn 200 chuyên viên kinh doanh và hàng chục vị trí nhân sự khối văn phòng làm việc tại trụ sở Tp.HCM và chi nhánh Long An.
“Tại Phúc Land, chúng tôi tạo điều kiện tối đa và khuyến khích từng cá nhân phấn đấu năng nổ, chủ động và sáng tạo trong công việc. Những cá nhân xuất sắc chắc chắn sẽ được đánh giá nghiêm túc và có nhiều cơ hội thăng tiến. Không cần biết bạn ở vị trí nào, bạn xuất phát từ đâu và bao nhiêu năm kinh nghiệm, chỉ cần bạn nỗ lực hết mình thì mọi đóng góp của bạn sẽ nhanh chóng được ghi nhận và tưởng thưởng xứng đáng, đặc biệt là các sáng kiến giúp tiết kiệm và làm lợi cho kinh doanh”, đại diện ban lãnh đạo Phúc Land chia sẻ.
Dưới mái nhà chung Phúc Land, việc phát triển toàn diện nguồn nhân lực, nâng cao kỹ năng, trau dồi kiến thức cho nhân viên được xác định là một trong những giá trị cốt lõi làm nên thành công của doanh nghiệp. Do đó, ngay từ những ngày đầu thành lập, Ban Lãnh đạo tập đoàn luôn đề cao chế độ đãi ngộ và phúc lợi cho toàn thể cán bộ nhân viên công ty.
Tập đoàn Phúc Land thường xuyên tổ chức các khóa học nhằm bồi dưỡng và nâng cao kỹ năng cho nhân viên kinh doanh
Nhằm kích thích nhân tài về “đầu quân” cho tập đoàn, Ban lãnh đạo đã họp bàn và quyết định đưa ra mức lương thưởng rất hậu hĩnh cho từng vị trí, phòng ban trong công ty. Theo đó, lương nhân viên bộ phân kinh doanh sẽ giao động từ 7-10 triệu đồng/tháng, hoa hồng từ 3-5%/giao dịch, kèm theo thưởng KPI và đầy đủ các chế độ phúc lợi hấp dẫn khác.
Trong khi mức lương cơ bản của các bộ phận hành chính nhân sự, kế toán, lễ tân, tuyển dụng,… đều giao động từ 10-30 triệu/tháng (tùy theo vị trí cụ thể và số năm thâm niên của từng nhân viên).
Hằng năm, địa ốc Phúc Land đều tổ chức các chương trình team building kết hợp với các sự kiện hội thao, du lịch, cắm trại,… nhằm giúp nhân viên được nghỉ ngơi, tái tạo năng lượng, đồng thời giúp kết dính tất cả thành viên trong đại gia đình Phúc Land lại gần nhau hơn.
Thanh Duy - P. Tuyển Dụng
178 Trần Thủ Độ, P. Phú Thạnh, Q. Tân Phú, TP. HCM
Tel: (028)62-782-238
Fax: (028)62-782-178
Hotline: 0979-113-266
Email: info@phucland.com.vn
Website: https://phuclandgroups.com.vn/
THANKS & BEST REGARD !!!